หน้าหลัก
หนังสือ
ผู้นำแห่งความสำเร็จ
บาร์โค้ด
เลขหนังสือ
สถานะ
00034944
658.409 ค186ผ 2549
อยู่บนชั้นวาง
เพิ่มลงชั้นวาง
คุณต้องการที่จะเพิ่มรายการนี้ไปยังชั้นวางของคุณใช่หรือไม่?
รายการจอง
1. ตัดสินใจเด็ดขาด ผู้นำที่รู้จักตัดสินใจอย่างเด็ดขาด มักมีคุณสมบัติพิเศษควบคู่กันอยู่อีกประการหนึ่งเสมอ มักถูกต้องและมีเหตุผล ถ้าผุ้นำมีความมุ่งมั่น ตัดสินใจเร็ว ไม่โลเล เปลี่ยนไปเปลี่ยนมา ลูกน้องก็จะเกิดความมั่นใจเชื่อถือ และสามารถทำงานได้ดดยไม่สะดุดบ่อยๆ 2. มีเป้าหมายชัดเจน ผู้นำที่มีจุดยืน มีอุดมการณ์ หรือมีจุดหมายชัดเจน ถ้ามีจุดหมายปลายทางที่ชัดเจน เราก็สามาถมุ่งหน้าไปยังจุดๆนั้นได้ง่าย และเร็วขึ้น 3. รู้จักใช้คน ผู้นำที่ดีต้องรู้จักลูกน้องของตนว่าใครเหมาะที่จะทำอะไร งานไหนควรให้ใครรับผิดชอบ คนไหนเก่งอะไร มีข้อบกพร่องด้านใดอยู่บ้าง ก็พยายามแก้ไขให้เขาสมบูรณ์แบบขึ้น 4. ซื่อสัตย์ นอกจากจะเป็นคนที่ทำงานเก่งแล้ว ผู้นำต้องเป็นตัวอย่างของความซื่อสัตย์ต่อองค์กรด้วย 5. สนับสนุนลูกน้อง ผู้นำที่ดีต้องสร้าง ลูกน้องให้ดก่งขึ้นกว่าเดิม โดยไม่ต้องหวาดกลัวว่าเขาจะเลื่อนขั้นขึ้นมาทำงานแทนได้ภายภาคหน้า 6. มีมนุษยสัมพันธ์ดี ผู้นำที่ดีต้องมีมนุษยสัมพันธ์ดี ทั้งในและนอกองค์กร 7. รู้จักรับฟังความคิดเห็นของลูกน้อง การฟังลูกน้องพูดหรืออธิบายบ้างจะช่วยให้ลูกน้องทำงานอย่างสบายใจ ไม่รู้สึกกดดันมากนัก 8. บุคลิกภาพต้องดีเยี่ยม ผู้นำหรือเจ้านายควรมีบุคลิกดี แต่งกายเหมาะสมกับรูปร่าง ฐานะทางสังคม ต้องดูสะอาดสะอ้าน ดูสุภาพ เข้างานสังคมได้อย่างไม่ขัดหูขัดตา มีบุคลิกดึงดูดใจ น่าเชื่อถือ เป็นที่ยอมรับของคนทั่วไป 9. มีศิลปะในการเจรจา ขอเพียงพูดด้วยความนุ่มนวล พูดอย่างรู้จักไตร่ตรอง รู้จักสถานการณ์ รู้กาลเทศะ และรู้จักคนที่เรากำลังเจรจาด้วย ความสำเร็จก็รออยู่ไม่ไกล 10. มีความเป็นผู้นำ ความเป็นผู้นำนี้แหละ สำคัญสูงสุด และลอยตัวอยู่เหนือเพศสภาพ มีความคิดที่เยบคม มีการประสานงานที่เฉียบแหลม เขามักอยู่หน้าผู้อื่นเสมอ
ลบความคิดเห็น
คุณแน่ใจหรือไม่ว่าต้องการที่จะลบความคิดเห็นนี้?
ความคิดเห็น
กรุณาให้คะแนนสำหรับหนังสือนี้
เว็บไซต์นี้ใช้คุกกี้